Ekonomia / finanse/ biznes, Psychologia

[A] – Wydawnictwo ASTRUM, Wrocław 2003,  wydanie I, seria: Kreatywność, oprawa miękka, stan bdb,  ISBN  83-7249-097-X

cena  18,00 pln

Czym zachęcić pracowników do wydajniejszej pracy? Jakich argumentów użyć, aby uspokoić w firmie nerwową atmosferą spowodowaną ogólną recesją? Dlaczego warto pracownikom mówić prawdę? „Motywowanie pracowników w sytuacjach kryzysowych” to próba znalezienia odpowiedzi między innymi na powyższe pytania. Antoni Benedikt w swojej książce jasno i przejrzyście przedstawia, jak siebie i innych zachęcić do lepszej, efektywniejszej pracy, gdy nie można tego uczynić za pomocą pieniędzy. Czytelnik znajdzie w niej więc definicje pojęć „kryzys”, „recesja”, omówienie technik motywowania indywidualnego i grupowego, słowem – bogatą wiedzę teoretyczną zilustrowaną barwnym materiałem empirycznym. Prezentowana Państwu publikacja to doskonały podręcznik dla właścicieli niewielkich firm, studentów kierunków ekonomicznych i humanistycznych, a takżde dla menedżerów oraz tych pracowników, którzy chcą mieć lepszą świadomość swojej funkcji w organizacji.

Pozycja dostępna.

ZAMÓW e-mailem lub telefonicznie.

Odbierz w naszym Antykwariacie w Warszawie

14 września 2014 Barbara